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积极主动的承认自己的错误

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楼主ombvhchild 2012-12-18 13:18:11 引用

ombvhchild

    当你的下属主动承认自己错误时,你肯定会高兴,会为他们的坦诚和勇气感到骄傲。同理,你自己做错事后,能在同事或上司面前主动承认,承担责任,那么你失去的是虚荣,得到的是谅解和赞许。
    人无完人.在人际沟通中,没有人不犯错误,有的人甚至还会一错再错。既然错误是无法避免的,那么可怕的不是错误本身,怕的是将错就错、知错不改。
    其实,如果能正确面对自己的弱点和错误,拿出足够的勇气去承认它、面对它、改正它,就能弥补错误所带来的不良后果和造成的损失。在今后的工作中只要更加谨慎,就能使上司和同事对你更加信任,从而真诚地原谅你。
    一个人有勇气承认自己的错误,不仅可以消除负疚感,而且有助于解决错误造成的后果,做好善后工作,获得他人的尊重。
    如果你总是害怕向别人承认错误,那么,你不妨试试下面的办法:
    1.及时承担错误责任
    如果你在工作上出错,应该立即向上司汇报,承担错误的相应责任,这样虽然有可能被严厉批评一顿,可是在上司的心目中你成为了一个诚实的人,将来会更加信任你,你所得到的将比你失去的多。
    2.勇于面对自己的错误
    如果你的错误必须向别人承认,与其找借口逃避,不如勇于认错,在别人还没有来得及把你的错误到处宣扬之前,应尽早对自己的行为负起责任,迅速改正错误。
    3.真诚地向对方道歉
    如果你的错误影响到同事、同行,无论别人是否发现,都要主动道歉、承认错误,不要自我辩护、推卸责任,否则只会令他人更加恼火。
    不要害怕犯错误,尤其是当你工作过重,精神不佳,压力太沉重时,不小心犯错是常有的事。在人际沟通的过程中,犯错之后能积极面对,不仅不会丢弃人缘,而且还能进一步畅通人脉。

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