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楼主温暖的手 2010-03-18 12:29:09 引用
事情的起因是这样的。我在一家私人企业打工,担任库管一职。今年年初,经理强制直行把我们的双休改为单休。但经理开会说的好,每个月多出的四天给大家算加班,并且还要统一大幅度涨工资。就这样,大家的怨气都忍了下来,我也没有说一句话。今天是我们涨工资后第一次开工资的日子。大家都等着这一时刻的到来。可是我接过工资的一瞬间发现只涨了50元。同时还听说,以后我们每个月多出来的四天工作日按去年的涨,可今年如果上班请假的那四天工作日按今年的扣。一点天理都没有,那我们如果四天工作日都不来,还不得扣出复数来。找到领导谈过之后,领导说对我的工作也是认同的,只是我们另一个厂子跟我们要合并,出于考虑那边库管跟你工资幅度不要太大的原因,所以这边你再忍一下,半年之后再说。我现在正在忧虑与排徊之间,不知是去是留?大家如果有好的见意或想法,请说出来,谢谢大家。
板凳fce130 2010-03-18 12:38:44 引用
健健妈妈你自己看着办吧,如果你觉得别的地方有更高的工资就跳槽,但是如果找到的工资没有现在的高么就先做着吧。换工工作也麻烦的。老板说的和做的往往都不能一致的。有的加点么也好的,总比没有加的好啊?现在找份好的工作不容易。